汪先生 - 个人简历(简历编号: 187)
最后更新于 2012-10-18 | 已浏览 4587 次 | 该简历来自江苏教师招聘网 | 发短消息
基本信息 个人相片
姓  名: 汪先生 性  别:
民  族: 年  龄: 24
籍  贯: 江苏 婚姻状况: 未婚
身  高: CM 体  重: KG
政治面貌: 共青团员 学  历: 本科
求职意向  
求职类型: 全职
要求月薪: 2499 元/月
希望职业: 行政/人事类 - 薪资福利经理/主管/专员
希望职位: 管理与经济,符合市场经济要求
希望地区: 江苏泰州兴化市
工作经验:
技能特长:
自我评价:
教育情况  
 
时间 所在学校 专业 学历
2008-09 - 2012-06 ***************** 人力资源管理 本科
专业描述
主要从人资规划、招聘、绩效、培训、薪酬、劳动关系等方面学习。
人力资源管理要做到人尽其才,才尽其用,人事相宜,最大限度地发挥人力资源的作用。
此外 政治经济学,宏观经济学,微观经济学,国际经济学,会计基础,财务管理,财政学等也是我们专业的必修课程。以致利于经济与管理并重为目标。
语言能力  
 
掌握语种 掌握能力
英语 良好
工作经历  
 
时间 公司名称 公司性质
2011-09 - 2 ***************** 私营企业
所属行业 所在部门 职位名称 离职原因
专业服务(咨询/财会/法律等/中介服务/人力资源) 人力资源 人事专员 回家
工作描述
这是一家劳务服务公司,在职期间,主要负责以下事情。一、招聘:为公司提供从事兼职的人员,从而保障公司接到的项目能够顺利完成,目前做过的项目有恒大雅苑(房地产)话务员人员招聘,富力城(房地产)拓客人员招聘工作。二、绩效考核以及培训:富力城拓客是一种需要做问卷调查的项目,需要培训兼职人员如何介绍富力城并且在最短的时间让客户填写问卷调查,此外对他们的工作态度工作结果的考核也是一项必不可少的过程。三、薪酬制定:公司薪酬的结算基本都是以项目为标准,根据项目经费保证公司利润的前提下合理调整每一位人员的薪酬从而提高他们的积极性以及忠诚度。
联系方式
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